よくあるご質問FAQ Q 当社でもとれる助成金、ありますか？ A 雇用している会社であれば、取れる可能性のほうが高いです。今とれなかったとしても、経営の状態に応じて変わります。たとえば男性も含めて育児休業を取る社員（含パートタイマー）がいれば、ほぼとれます。 Q 御社に依頼する（契約）方法を教えてください A 下記が一般的です １，顧問契約 相談、手続き、給与計算など ２，スポット契約 就業規則作成・改訂、育児休業関連一式、人事制度構築など ３，成功報酬 助成金 ※ 料金表、参考にしてください
